Formations
La compétence et l’épanouissement professionnel de ses équipes est un axe fort de la politique de formation de la société.
C’est pour cela que Rémanence® a signé une charte qui l’engage à former son personnel dès la période d’essai pour toutes les techniques de base de nettoyage.
La politique de formation de la société a permis d’intégrer les formations suivantes :
Formation H0B0 pour le courant basse tension
Certification Médicale
Tous nos salariés ont reçu une formation validée avant toute intervention sur site.
Formation au Travail sur Nacelles
CONTROLER
La qualité et la Performance environnementale se mesurent : nous suivons les performances de Rémanence par la mise en place d’indicateurs et de tableaux de bord. Ces tableaux de bord sont alimentés par nos outils tels que les contrôles internes, les audits programmés, le suivi des non-conformités et des réclamations clients.
PREVOIR
La qualité et la préservation de l’environnement se prévoient : nous fixons au sein de l’entreprise des objectifs mesurables.
AMELIORER
La qualité et la performance environnementale s’améliorent : L’analyse des résultats permet à Rémanence de se positionner par rapport à l’atteinte de ses objectifs Nous déterminons ainsi le niveau d’efficacité des processus et nous identifions des axes d’amélioration.
REALISER
La qualité et l’éco-responsabilité se construisent : nous avons mis en place un système documentaire qui explique qui fait quoi et comment.
